為貫徹落實公司戰(zhàn)略發(fā)展，推進變革轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略落地實施，進一步提高和培養(yǎng)中層管理者的業(yè)務(wù)技能及綜合管理水平，幫其正確認識新常態(tài)、新市場、新要求，9月份，超市公司2017年中心店經(jīng)理培養(yǎng)計劃月度學(xué)板塊正式啟動。月度學(xué)是指利用每月中心店經(jīng)理例會時間，...

9月17日，已是金秋時節(jié)，物業(yè)綜合樓大門口綠植卻提前枯萎、凋謝。這時，樹葉叢中不時顯現(xiàn)出一個身影，背上背著噴霧器，正彎腰在噴灑著殺蟲劑，給生蟲的綠植治病。原來是安保部的員工楊廣華，頃刻間化身為一名園丁，看他那挺專業(yè)的樣子，真是那么回事。原來...

九月二十五日，倉儲公司舉行喜迎十九大唱響中百最強音紅歌匯演活動，通過唱響紅歌、重溫經(jīng)典,追憶那激情燃燒的歲月，煥發(fā)中百倉儲人，全區(qū)域、全崗位、全要素、全功能推進實現(xiàn)經(jīng)營發(fā)展目標的精氣神。強化紅色引領(lǐng)，努力干事創(chuàng)效。這是他們今年以來激活紅色細...

2017年9月20日上午，武漢中百便利店有限公司2017年上半年MS調(diào)查優(yōu)秀員工表彰會議在總部四樓多功能會議室順利召開！便利店公司運營管理人員、門店店長代表，以及羅森相關(guān)人員參加會。MS（Mystery Shopping）調(diào)查是羅森一直沿用...

金秋九月，不僅是豐收的季節(jié)，更是感恩的季節(jié)。2017年9月14日下午2點，以成長、成就、感動、感恩為主題的中百倉儲2017年第一期零售精英結(jié)業(yè)典禮在總部二樓會議室順利舉行。公司總經(jīng)理張俊、人力資源中心總監(jiān)王冬梅、黨辦副主任辛勝、漢口區(qū)域區(qū)總...

2017年9月15日下午，中百集團副總經(jīng)理張黎、中百生鮮公司副總經(jīng)理龍莉、中百古唐公司總經(jīng)理周肖軍到公交集團BRT公司總部參加公交集團配餐專題會議，公交集團公司副總經(jīng)理吳正斌、保衛(wèi)后勤部、站務(wù)公司、一公司、二公司、四公司、五公司、經(jīng)開公司、...

截止到2017年8月31日，中百羅森便利店已開業(yè)的門店數(shù)達到135家，這135家門店分為標準店、繽紛糖果風(fēng)格店、咖啡風(fēng)格店、全新二代風(fēng)格店、小丸子主題店這五種風(fēng)格的店鋪。標準店：中百羅森現(xiàn)階段大部分店鋪為標準店，標準店沿襲了羅森中國的裝修風(fēng)...

2017年9月19日上午，公司在總部召開大戰(zhàn)四季度動員會暨9月店長例會。公司領(lǐng)導(dǎo)、部室負責(zé)人、專賣店店長（負責(zé)人）準時參加會議。 會上，營運部經(jīng)理王志茹對公司整體情況作簡要分析，并對門店8月和1-8月累計經(jīng)營情況進行通報。隨后，針對8.2...

為進一步加強單位火災(zāi)防控力度，提升單位微型消防站隊員的火災(zāi)預(yù)防和應(yīng)急處置各項業(yè)務(wù)水平，為黨的十九大順利召開營造安全穩(wěn)定的消防安全環(huán)境，公司保衛(wèi)部積極和鐘祥市消防大隊聯(lián)系開展聯(lián)勤聯(lián)訓(xùn)。9月12日，公司朱總帶隊組織鐘祥置業(yè)、百貨、倉儲、物業(yè)公司...

金秋時節(jié)，碩果飄香，在這個收獲的季節(jié)里，中百黃陂購物中心迎來了璀璨五周年的生日。伴著供應(yīng)商朋友的美好祝福，黃陂購物中心領(lǐng)導(dǎo)班子的錚錚誓言，團隊骨干斗志昂揚。9月16日19點，五周年慶典在黃陂后花園里拉開了慶祝的序幕，精彩節(jié)目紛呈，好戲連臺！...

結(jié)合江夏地區(qū)27所大專院校，9月份廣場暨國際大學(xué)生節(jié)及開學(xué)季開展大學(xué)生購物節(jié)。廣場發(fā)揮地理優(yōu)勢，走進校園，迎接新生軍訓(xùn)送出一份清涼，為廣場廣宣傳，集口碑，讓同學(xué)們知曉廣場優(yōu)質(zhì)品牌，及個性化活動，在今后的大學(xué)生活中有一個購物、聚會的好去處。9...

隨州區(qū)域高度重視門店經(jīng)營規(guī)范細節(jié)落地和經(jīng)營環(huán)境氛圍的改善。一個多月來，他們抓住十字街、漢東兩個重點攻關(guān)克難門店開業(yè)時間長、設(shè)施設(shè)備老化、經(jīng)營條件受限、干群變革調(diào)整呼聲強烈的關(guān)鍵性、傾向性現(xiàn)象，組織和帶領(lǐng)員工從費用投入最少、易見成效最快的標識...